Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Порядок удержания алиментов по исполнительному листу с больничного листа». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Начисление алиментов производится только после вступления в силу исполнительных документов — мирового соглашения между родителями, исполнительного листа или судебного приказа. До регистрации исполнительных регистров производить взыскание алиментов с доходов, в том числе и больничного листа, работодатель не имеет право. Такие действия будут признаны неправомерными.
Конечно, сотрудник и сам может изъявить желание об уплате алиментов, написав соответствующее заявление. Но если исчисленная сумма удержания будет превышать 25 000,00 рублей, взыскание должно подтверждаться исполнительной документацией.
Есть еще одно важное правило — в исполнительных документах должны указываться все доходы, с которых будут взыскиваться алименты. Касается это и больничного листа, алименты с которого уплачиваются наравне с вознаграждением за труд у служащих и доходами от основных видов деятельности у индивидуальных предпринимателей.
Если листок временной нетрудоспособности по каким-то причинам не включили в перечень доходов для расчета алиментов, заявителю придется снова обратиться в судебные органы и дополнить список.
Как производится расчет суммы выплат с больничного
Для того, чтобы получить пособие по временной нетрудоспособности, сотрудник должен представить в бухгалтерию больничный лист. Его форма утверждена приказом Минздрава № 347н от 26.04.2011.
Обратите внимание! Оправдательный документ за период невыхода на работу по причине болезни, согласно ст. 112 ФЗ № 255-ФЗ, должен быть передан на предприятие в продолжение шести месяцев со дня окончания больничного. Если алиментщик не сделает этого, произвести вычет по алиментам будет невозможно.
После того, как бухгалтер-расчётчик, получив листок нетрудоспособности, удостоверится, что для того, чтобы высчитать алименты, имеются все законные предпосылки, он должен производить удержания на общих основаниях.
Как требуют указания, изложенные в ст. 99 Закона «Об исполнительном производстве» № 229-ФЗ от 02.10.2007, рассчитывать сумму алиментов и производить их удержание из зарплаты и других видов доходов, следует после вычета подоходного налога.
В соответствии со ст. 217 НК РФ, пособия по временной нетрудоспособности исключены из выплат, которые не облагаются подоходным налогом. Следовательно, со всей суммы больничного нужно брать НДФЛ и делать это, согласно ст. 226 НК РФ, непосредственно при выплате зарплаты работнику.
Имеет Ли Право Арестовывать Больничный Лист
Когда деньги перечислены, они становятся безымянными: то есть банку все равно, из какого источника они перечислены. Все средства превращаются в банковский вклад, который исчисляется общей суммой поступлений. На счету, кроме детских денег, находятся, как правило, и другие поступления: зарплата, пенсия и доходы из других источников. Арестовываются не детские пособия, а счета должников, на которых они могут находиться. В обязанности пристава не входит проверка источников, из которых поступили денежные переводы. Да он и не может видеть, откуда пришли деньги. Ему приходят банковские реквизиты должников, средства на которых подлежат аресту. Он выполняет решение суда, не зная, есть ли на этих счетах или картах средства, предназначенные детям.
Рекомендуем прочесть: Как создать платеж в сбербанк бизнес онлайн на медицинское страхование
Выплата алиментов с больничного листа
Процедура выплаты алиментов в нашей стране регламентируется следующими нормативными актами:
- Семейным кодексом РФ (в ст. 82 определены размеры выплат и формы их начисления).
- ФЗ «Об исполнительном производстве» № 229-ФЗ от 2 окт. 2007 г. (регулирует действия приставов).
- Постановлением Правительства № 841 от 18 июля 1996 г. (где указан исчерпывающий перечень доходов, с которых начисляются алименты).
Алименты — выплаты (в виде денег или имущества) одного гражданина в пользу несовершеннолетних детей или иных нетрудоспособных членов его семьи.
Алименты выплачиваются следующим категориям граждан:
- детям, которым не исполнилось 18 лет;
- совершеннолетним нетрудоспособным детям;
- супругам в период беременности, а также в течение трёх лет со дня рождения ребёнка;
- супругу (в т. ч. бывшему), осуществляющему уход за несовершеннолетним ребёнком с инвалидностью или инвалидом с детства I группы после 18 лет;
- родителям, которые не могут трудиться по определённым причинам;
- родственникам второй очереди (братьям, сёстрам, бабушкам, дедушкам, внукам).
Алименты отчисляются со следующих видов доходов:
- вознаграждения за выполнение трудовых обязанностей;
- разного рода надбавок и доплат к основному вознаграждению за труд;
- выплат за труд в особых условиях;
- премий;
- отпускных;
- гонораров;
- пенсий (кроме тех, что начисляются в связи со смертью кормильца);
- пособий по безработице;
- временных пособий по нетрудоспособности (по болезни);
- средств от деятельности предпринимателя;
- дохода от сделок (например, купли-продажи и пр.);
- материальной помощи (но только с определённых видов) и пр.
Как видно из списка, осуществляется выплата алиментов и с больничного листа. При этом гражданин может взять больничный не только за себя. Он вправе числиться на больничном, если имеется необходимость осуществлять уход за больным родственником.
Стоит иметь в виду, что деньги могут взиматься и с больничного листа по беременности и родам. Однако с пособия по уходу за ребёнком подобное удержание не предусмотрено.
В законе «Об исполнительном производстве» указаны доходы, с которых нельзя взимать алименты:
- компенсации, которые получает плательщик в связи с его командировочными расходами;
- компенсации, выплачиваемые лицам в связи с переездом на новое место работы;
- средства для закупки нового или ремонта старого инструмента, с помощью которого человек осуществляет трудовую деятельность;
- выплаты, предназначенные для лечебно-профилактических целей;
- выплаты, предназначенные для возмещения вреда, вызванного потерей кормильца и пр.
Что делать работодателю в пилотном регионе, если к нему обращаются за алиментами
В пилотных регионах ФСС участие работодателя в выплате пособий сводится к приему от работника заявления на выплату пособия и последующей передаче необходимого пакета документов в территориальный орган ФСС.
Перечень необходимых для назначения пособий документов не включает в себя те, которые являются основанием для удержания из пособий по временной нетрудоспособности алиментных и других задолженностей. Следовательно, работодатель не обязан уведомлять ФСС о том, что пособие назначается лицу, имеющему алиментные обязательства.
Однако работодатель может посодействовать взыскателю в получении алиментов из выплачиваемых пособий по временной нетрудоспособности. Для этого работодатель может включить в пакет документов, передаваемых в ФСС для назначения пособия, копию исполнительного документа. Таким образом, территориальное отделение ФСС узнает, что пособие назначено лицу, имеющему алиментные обязательства.
Также работодатель может сообщить взыскателю, что должник в будущем получит доход, источником выплаты которого сам работодатель не является. Тогда взыскатель сможет реализовать свое право на получение выплаты по исполнительному листу, обратившись напрямую в ФСС.
Кроме того, работодатель может рекомендовать взыскателю обратиться в службу судебных приставов (ФССП) с требованием рассчитать задолженность по алиментным обязательствам, которая возникла в результате «прямой» выплаты пособия по временной нетрудоспособности должнику.
По требованию взыскателя алиментов ФССП направит запрос в ФСС о сумме выплаченного пособия.
На основании данных ФСС судебный пристав-исполнитель вынесет постановление, где отразит сумму образовавшейся задолженности по уплате алиментов.
Это постановление может быть предъявлено получателем алиментов по месту работы должника. В этом случае задолженность по алиментам будет взыскана при выплате следующей заработной платы.
Какие правила должен знать должник
Для получения алиментов с больничного необходимо знать основания и порядок их удерживания.
Если вы временно не можете работать и получаете больничный, то у вас есть право на получение алиментов для обеспечения несовершеннолетнего ребенка. Чтобы начать получать алименты, необходимо собрать определенные документы и заполнить заявление.
Основной документ для получения алиментов — это листок алиментных обязательств. Что такое лист алиментных обязательств? Это документ, в котором указан размер алиментов, куда и на какой срок они должны перечисляться. Этот документ выдается судом или органом исполнительной власти.
Если у вас уже есть лист алиментных обязательств, то вы должны знать, что алименты удерживаются с вашего финансового обеспечения. Если вы не выплачиваете алименты, они будут удерживаться из ваших зарплатных или иных доходов.
В случае, если у вас нет листа алиментных обязательств, вы должны обратиться в суд для его получения. Какие документы необходимо предоставить для обращения в суд и какой порядок платежей будет установлен, вы можете узнать в органах социальной защиты населения или у юристов.
Важно знать, что уведомление о больничном и необходимость удержания алиментов должны быть представлены вашему работодателю или уполномоченному органу исполнительной власти. Это необходимо для правильного и своевременного удержания алиментов и их перечисления в адрес вашего ребенка.
Что делать, если отец не платит алименты
За тот период, когда сотрудник болел, он получает медицинский документ в виде листа своей нетрудоспособности по причине заболевания. Оплата компенсации заработной платы при предъявлении больничного документа о нетрудоспособности установлена ФЗ за номером 255 от 2006 года.
Выдается он при наступлении следующих случаев:
- при болезни или получении травм сотрудника;
- при его уходе за больным членом семьи;
- при необходимости ухода за ребенком до 7 лет в случае карантина;
- при уходе за недееспособным родственником, являющимся инвалидом;
- при проведении протезирования по медицинским показаниям;
- в случае необходимости реабилитации и долечивания в санатории после стационарного лечения.
Обязательным условием оплаты больничного во всех перечисленных случаях является официальное устройство сотрудника на предприятие. Оно предполагает отчисление работодателем страховых выплат в ФСС.
Для того чтобы бухгалтерия произвела отчисления алиментов, ей не достаточно предъявления одного больничного листа.
Основанием для таких перечислений является один из перечисленных документов:
- соглашение родителей о выплате алиментов, заверенное нотариусом;
- исполнительный лист, составленный по решению суда;
- приказ об удержании алиментов, выданный судом.
Основанием не может являться личное заявление плательщика или указание судебного пристава. Приставы, как и сам работник, могут предъявить только один из перечисленных выше документов, чтобы бухгалтерия имела законное право совершать положенные перечисления.
Действия работодателя при получении исполнительного листа или другого документа по взысканию алиментов определены законодательством. Когда исполнительный листок поступает на предприятие, где трудится плательщик, документ регистрируется в специально предназначенном для этих целей журнале. В нем указывается:
- дата поступления документа и его номер;
- данные исполнительного органа, производящего взыскание;
- данные плательщика алиментов;
- сумма выплат и способ ее расчета.
Облагаются ли алименты налогами
Далеко не все граждане в курсе, облагаются ли алиментные выплаты налогами. Согласно законодательству, с доходов трудящихся считывается подоходный налог (в размере 13%). Алименты, как и любое поступление денежных средств, можно отнести к доходам лица.
Несмотря на это, с подобных денежных средств не будет удерживаться налог, т. к. алименты входят в перечень доходов, не подлежащих налогообложению.
Болезнь гражданина не считается достаточным основанием для прекращения обязательств по выплате алиментов. Алименты взимаются по инициативе заинтересованной стороны с помощью исполнительного листа или судебного приказа, которые выдаются мировым судьёй после подачи соответствующего иска и необходимого пакета документов. Однако взыскатель и плательщик могут решить проблему мирным способом, т. е. при помощи добровольного соглашения. Алименты удерживаются и начисляются бухгалтерией организации, в которой трудится алиментщик. Денежные выплаты могут быть удержаны различными способами, как правило, в процентах от заработка.
Вычитают ли алименты с больничного листа
Когда работник, официально трудоустроен, он имеет право рассчитывать на материальные выплаты – больничные, в период своей болезни. Размер таких выплат зависит в первую очередь от заработной платы работника, а также от его стажа. Но данную выплату после своей болезни он может получить только при наличии соответствующей бумаги из медицинского учреждения, которая подтверждает факт его болезни – больничный лист. На основе соотношения заработной платы и количества нетрудоспособных дней ему выплачивают больничные, которые, как и прочие доходы облагаются налогом, так как временно заменяют заработную плату. Это правило не исключает и взыскание алиментов.
Согласно Постановлению №841 от 18. 07.1996, где приведен полный перечень доходов, с которых можно удержать алиментные выплаты, четко написано, что выплаты по нетрудоспособности – больничные, также подлежат отчислениям.
Необходимые документы для начисления алиментов
Если указание о начислении алиментов с больничного листа отсутствует, получателю необходимо обратиться за помощью в суд. В учреждении пишется заявление с просьбой об удержании денег с документа о временной нетрудоспособности.
К заявлению прикладывают документы:
- экземпляр заявления для ответчика;
- свидетельство о регистрации и расторжении брака;
- решение суда об удержании алиментов;
- исполнительный документ – лист или судебный приказ, добровольное соглашение;
- справки о доходах плательщика;
- сведения о дополнительных затратах на ребенка;
- данные о заработке ответчика, его имуществе.
Обращаясь за помощью в суд, истец должен аргументировать свои требования о взыскании алиментов с больничного листа. Например, можно указать, что средства будут направлены на удовлетворение насущных нужд ребенка, покрытия дополнительных расходов на его лечение, образование.
Судебная практика показывает, что чаще всего требования истца удовлетворяются. В СК РФ есть прямые ссылки на законность удержания алиментов с больничного листа. Тем не менее, бывают и исключения.
В случае, когда указание об удержании алиментов с больничного листа присутствует, можно приступать к передаче документов по месту работы плательщика.
Занимается этим одно из физических лиц:
- судебный пристав, ведущий делопроизводство;
- получатель;
- алиментоплательщик.
Когда удержание алиментов происходит на основе добровольного соглашения, направить документы в бухгалтерию может не только плательщик, но и получатель. Как правило, это происходит при личном визите в организацию или посредством почтовой связи. Оформляется заказное письмо с описью вложения и уведомлением о вручении.
К добровольному соглашению прикладывается заявление. Документ пишется на имя руководителя учреждения с просьбой о взыскании денег с больничного листа. Должна присутствовать ссылка на имеющееся соглашение.
Помимо этого, в документе указывают:
- паспортные данные получателя;
- реквизиты для перевода средств;
- данные о ребенке;
- размер алиментных выплат;
- алгоритм расчетов;
- периодичность начислений.
К заявлению прикладывают два документа: добровольное соглашение (оригинал), свидетельство о рождении иждивенца (копию).
В бухгалтерскую службу может поступить не только добровольное соглашение, но и один из исполнительных документов. В этом случае для удержания алиментов с больничного листа заявление писать не требуется. Если в контексте документов нет соответствующего указания о начислении выплат с листка нетрудоспособности, то необходимо предоставить одно из двух приложений, а именно – судебное решение или сопроводительное письмо пристава-исполнителя.
Вся документация направляется в бухгалтерию организации. Она должна быть зарегистрирована в специальном журнале. По завершении процедуры бухгалтер ставит подпись о вручении каждой из бумаг в отдельности.
Расчет больничного и порядок удержания алиментных платежей
Если родитель, обязанный выплачивать алименты, оказывается в состоянии временной нетрудоспособности и получает больничный лист, возникает вопрос о порядке расчета и удержании алиментных платежей.
В первую очередь, родитель-должник должен знать, что при наличии алиментных обязательств он не освобождается от их выполнения даже в случае болезни. Расчет размера алиментов и порядок удержания меняются лишь в зависимости от финансового положения должника во время больничного.
Если должник получает пособие по временной нетрудоспособности, сумма алиментов может измениться. Размер удержания алиментов определяется по следующим правилам:
- Если на руках у должника имеется листок нетрудоспособности, то сумма алиментов удерживается пропорционально размеру этого листка.
- Если должник не собрал исчерпывающую информацию о своем финансовом положении, то на расчет удержания основания не имеются и сумма алиментов не удерживается.
- Если должник не обратился для получения пособия по временной нетрудоспособности, то алименты не удерживаются и размер алиментов остается прежним.
Для ребенка алименты выплачивает Федеральная служба исполнения наказаний. В случае изменения размера алиментов из-за больничного листа, должник обязан предоставить соответствующие документы для перечисления новой суммы алиментов.
Таким образом, при получении больничного листа и изменении финансового положения должника, следует знать, какие документы необходимо собрать, чтобы удержание алиментных платежей проходило в соответствии с правилами.
| Документы для удержания алиментов | Документы для получения больничного |
|---|---|
| Расчетный лист | Заявление на получение пособия по временной нетрудоспособности |
| Информация о доходах и имуществе должника | Медицинская справка |
| Судебное решение об установлении алиментов | Справка с места работы о больничном |
Удержание финансового обеспечения несовершеннолетнего ребенка
В контексте взыскания алиментов при временной нетрудоспособности родителя, важно учитывать особенности процедуры. В данном случае, базой для расчета алиментов служит зарплата, получаемая должником. Однако, во время временного нетрудоспособия, родитель обязан предоставить сотруднику набор документов для получения пособий.
Изменения в заработке, вызванные больничными, также могут повлиять на процесс взыскания алиментов. В некоторых случаях, сумма алиментов может быть уменьшена, поскольку начисления производятся на основе фактических доходов должника. В таких случаях, родитель может обратиться в суд для взыскания задолженности на основе нового расчета.
Особенности взыскания алиментов с больничного листа включают необходимость предоставить счет для выплаты алиментов. В случае, если должник не предоставит счет, сумма алиментов может быть удержана из зарплаты или выплачена через Фонд социального страхования.
Важно учитывать, что взыскание алиментов с больничного листа может иметь некоторые последствия для должника. Например, если должник не предоставит счет или не выплатит сумму алиментов, ему могут быть применены наказания в соответствии с законодательством. В частности, Российский фонд социального страхования может взыскать задолженность через суд и начислить штрафные санкции.