Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Об изменении размера денежных выплат отдельным категориям граждан с 01.01.2022». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
В Российской Федерации существует почетное звание «Ветеран труда», которое присуждают за добросовестный многолетний труд. Обладатель такого звания может претендовать на надбавку к пенсии и ряд других льгот. Об этом в четверг, 13 октября, рассказала агентству «Прайм» доцент Базовой кафедры Благотворительного фонда поддержки образовательных программ «Капитаны» РЭУ им. Г. В. Плеханова Татьяна Захарова.
Государство не присваивает звание ветерана труда автоматически. О своем праве на него гражданин должен заявить самостоятельно — подать заявление и документы.
Для получения звания ветерана труда требуются:
- трудовая книжка;
- для несовершеннолетних, работавших в годы войны, — справки, подтверждающие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года (если нет подобных документов, подойдут показания двух свидетелей, которые могут подтвердить факт работы);
- пенсионное удостоверение либо заменяющий его документ (например, справка о страховом стаже);
- документы, подтверждающие наличие наград;
- фотография 3×4 см;
- паспорт гражданина РФ.
Также при подаче документов составляется заявление о предоставлении звания ветерана труда. Бланк для его заполнения дадут по месту оформления — в органах социальной защиты. Все документы нужно предъявить в оригинале, а также предоставить их копии.
Кого ждут «сверхвыплаты» в 2022 году
ЕДВ является денежным пособием от государства, которая устанавливается отдельным категориям льготников. В их число включены и ветераны военных действий.
- ЕДВ не назначается автоматически. Для этого нужно собрать требуемый пакет документов и подать его в госорган.
- Сумма ЕДВ будет зависеть от того, использует ли льготник все входящие в ЕДВ услуги в натуральной форме, либо оформил отказ от них и получает денежную доплату.
- ЕДВ увеличивается каждый год исходя из зафиксированного размера инфляции в прошедшем году.
- Данная выплата может быть назначена только со дня обращения с соответствующим заявлением. Но не раньше, чем у льготника возникло право на эту доплату.
Внимание! Если у гражданина имеется несколько возможностей получать ЕДВ (например, он является ветераном БД и у него имеется инвалидность), то он должен сам выбрать, по какой льготе получать выплату. Закон запрещает суммировать одинаковые выплаты.
В России есть несколько категорий ветеранов – в частности, это участники Великой отечественной войны, ветераны боевых действий в разных «горячих точках», ветераны военной службы. Но есть еще и ветераны труда – те, кто отдал десятилетия своей жизни работе в одной отрасли народного хозяйства. И именно у этой категории ветеранов возникает больше всего вопросов относительно возникновения права на статус и положенные льготы.
Очень важно понимать, что в России есть 2 категории ветеранов труда:
- ветераны труда федерального значения. По сути, это и есть звание «Ветеран труда», которое присваивается согласно закону 5-ФЗ и действует на всей территории России. То есть, куда бы не переехал обладатель такого звания, он в каждом регионе получит полагающиеся ему льготы и выплаты (при их наличии в этом регионе);
- ветераны труда регионального значения. Каждый регион вводит также собственные звания – например, «Ветеран ЯНАО» или «Ветеран труда Хабаровского края», и присваивает их еще определенному кругу лиц. Критерии свои у каждого региона, но главное – такой региональный статус будет действовать только в пределах своего региона. Переехав жить в другой субъект РФ, такой ветеран лишится всех льгот (если не будет права на них по «ветеранскому» закону уже нового региона).
Поскольку федеральное звание «Ветеран труда» дает чуть больше возможностей, чем региональный статус – нужно для начала свериться с требованиями для его присвоения. Если права на статус федерального значения не будет – можно проверить условия присвоения статуса от своего региона.
Ветераны труда – единственная категория ветеранов, все льготы и денежное обеспечение для которых перенесено на уровень ответственности отдельных регионов. То есть, федеральный закон 5-ФЗ «О ветеранах» говорит, что ветераны труда должны получать определенный перечень льгот:
- пенсии, пособия и ежемесячные денежные выплаты;
- право на предоставление жилья;
- компенсация расходов на жилищные и коммунальные услуги;
- медицинская и протезно-ортопедическая помощь.
Но уже непосредственно объем льгот и размеры выплат определяют регионы на свое усмотрение. Расхождения есть достаточно существенные, например:
- Москва – выплата в размере 1096 рублей в месяц, скидка на услуги ЖКХ и телефонную связь, бесплатные проезд в городском и пригородном транспорте, санаторно-курортное лечение и зубное протезирование. Часть льгот (бесплатный проезд) можно заменить денежной выплатой;
- Санкт-Петербург – выплата в размере 979 рублей, скидка в 50% на оплату жилищно-коммунальных услуг, льготные цены на проезд в общественном транспорте, бесплатный проезд в электричках и скидки на автобусы в пригородном сообщении;
- Белгородская область – выплата в размере 902 рубля (минус 47 рублей, если не отказался от скидок на электрички), компенсация стоимости услуг ЖКХ;
- Московская область – выплата в размере 166 рублей, компенсация услуг связи на 220 рублей, компенсация стоимости услуг ЖКХ в размере 50%, бесплатная медицина, санаторно-курортное лечение, проезд на ж/д-транспорте в пригородном сообщении;
- Ямало-Ненецкий АО – выплата в размере 1146 рублей, компенсация услуг ЖКХ в размере 50%, скидка на проезд в транспорте в размере 50%.
Правда, большинство льгот, например, бесплатный проезд в транспорте в Москве – и так полагаются тем, кто достиг пенсионного возраста. А с ежемесячными денежными выплатами все еще хитрее – каждый льготник может получать только одну ЕДВ. И если он получает ЕДВ, например, как инвалид (что часто бывает – с таким стажем работы), то при оформлении статуса ветерана труда ему придется выбирать одну из двух выплат – ту, что больше.
Что касается компенсации стоимости услуг ЖКХ, она распространяется на те помещения, где ветеран официально зарегистрирован по месту жительства, и рассчитывается по социальным нормам на него самого. То есть, проживая в 60-метровой квартире, ветеран труда получит компенсацию половины стоимости жилищных и коммунальных услуг только на норму в 18 квадратных метров и на тот объем потраченных ресурсов, которые приходятся на 1 абонента. А понятие компенсации означает, что заплатить нужно полную сумму, из которой затем часть вернется обратно на счет.
Соответственно, значительная часть ветеранов труда фактически не пользуется своими законными льготами – они или перекрываются другими выплатами, или настолько незначительны, что их можно не оформлять.
Меры социальной поддержки и льготы для граждан Красноярска и Красноярского края установлены несколькими региональными законами, в частности:
- Законом Красноярского края от 10 декабря 2004 г. N 12-2703 «О мерах социальной поддержки ветеранов», в дальнейшем по тексту — Закон N 12-2703;
- Законом Красноярского края от 10 декабря 2004 г. N 12-2711 «О мерах социальной поддержки реабилитированных лиц и лиц, признанных пострадавшими от политических репрессий», в дальнейшем по тексту — Закон N 12-2711;
- Законом Красноярского края от 10 ноября 2011 г. N 13-6418 «О дополнительных мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан, подвергшихся воздействию радиации, и членов их семей», в дальнейшем по тексту — Закон N 13-6418;
- Законом Красноярского края от 10 декабря 2004 г. N 12-2707 «О социальной поддержке инвалидов», в дальнейшем по тексту — Закон N 12-2707;
- Законом Красноярского края от 9 декабря 2010 г. N 11-5393 «О социальной поддержке семей, имеющих детей, в Красноярском крае», в дальнейшем по тексту — Закон N 11-5393;
- Законом Красноярского края от 30 июня 2011 г. N 12-6043 «О дополнительных мерах социальной поддержки беременных женщин в Красноярском крае», в дальнейшем по тексту — Закон N 12-6043
и другими.
Вышеприведенными законами установлены меры социальной поддержки и льготы для:
- тружеников тыла (статья 2 Закона N 12-2703);
- ветеранов труда (статья 3 Закона N 12-2703);
- ветеранов труда края (статья 4 Закона N 12-2703);
- пенсионеров (статья 4.1 Закона N 12-2703);
- родителей и вдов (вдовцов) военнослужащих (статья 5 Закона N 12-2703);
- реабилитированных лиц (статья 2 Закона N 12-2711);
- лиц, признанных пострадавшими от политических репрессий (статья 3 Закона N 12-2711);
- отдельных категорий граждан, подвергшихся воздействию радиации, и членов их семей (Закон N 13-6418);
- детей-инвалидов (Закона N 12-2707);
- семей, имеющих детей (Закон N 11-5393);
- беременных женщин (Закон N 12-6043).
Меры социальной поддержки и льготы предоставляются льготным категориям граждан, проживающим на территории Красноярского края.
Как рассказали нам в отделе Пенсионного фонда России по Красноярскому краю, действительно, есть категория пенсионеров, которые получают доплаты к денежному пособию. В марте 2002 года принят закон, по которому граждане России за выдающиеся достижения и особые заслуги получили право на дополнительное материальное обеспечение.
Кому положены?
- Героям Советского Союза и Российской Федерации;
- Героям Социалистического Труда;
- награжденным орденом Святого апостола Андрея Первозванного, орденом Ленина, орденами «За заслуги перед Отечеством» I, II, III и IV степеней, орденом Славы трех степеней, орденом Трудовой Славы трех степеней, орденом «За службу Родине в Вооруженных силах СССР» трех степеней;
- лауреатам Ленинской премии, лауреатам государственных премий СССР и государственных премий Российской Федерации (РСФСР);
- чемпионам Олимпийских, Паралимпийских и Сурдлимпийских игр.
Другим гражданам России, имеющим особые заслуги перед народом и государством или выдающиеся достижения в культуре, науке и технике, дополнительное материальное обеспечение может устанавливаться президентом России.
Льготы ветеранам труда федерального значения в красноярском крае
Заключение В Красноярском крае, так же как и в ряде других регионов, ветераны труда считаются льготной категорией граждан, имеющей право получить помощь от лица государства. Помимо федеральной помощи, выплаты и натуральные льготы предоставляются гражданам на местном уровне. Льготы ветеранам труда В перечень соискателей входят следующие граждане:
- пенсионное свидетельство;
- справка о доходах всех членов семьи, проживающих с пенсионером, а также о площади помещения (для оформления субсидии);
- документы, подтверждающие участие в боевых действиях, ликвидации катастроф и дающие право на пользование дополнительными льготами от государства;
- свидетельство ветерана труда Красноярского края, если таковое имеется;
- заявление, составленное по форме, утвержденной региональным законодательством;
- реквизиты банковского счета для перечисления компенсаций и средств по субсидии.
От налогов освобождаются:
- пенсионные выплаты и социальные доплаты;
- подарки на сумму до 4 тыс. руб., которые пенсионеру вручают компании и ИП;
- недвижимое имущество пенсионеров (любое, включая парковочное место) — но только один объект каждого вида (если в собственности, к примеру, есть квартира и частный дом, то от налогов они освобождаются, а вот если две квартиры, то не платить налог можно будет только за одну);
- земельный участок площадью до 6 соток (600 кв. метров) — если он больше, то налог платится с разницы, к примеру, всего за 2 сотки, если на пенсионера оформлены 8;
- личный транспорт (скидка на уплату транспортного налога разнится от региона к региону и может достигать 100%);
Закон края № 12-2703 от 10.12.2004 дает ответы на вопросы, как получить ветерана труда в Красноярском крае в 2020-2021 годах, какой нужен стаж для этого. Помимо стажа необходимо наличие наград регионального уровня, должны соблюдаться следующие условия:
- Мужчины возрастом от 60 лет со стажем свыше 40 лет, женщины возрастом от 55 лет и со стажем свыше 35 лет, которые подали заявление на оформление ветеранства до 30.06.2005.
- Мужчины возрастом от 60 лет со стажем, наработанным на территории края, свыше 40 лет, женщины возрастом от 55 лет и со стажем свыше 35 лет, с аналогичным условием, если они не были уволены по виновным основаниям.
- Мужчины возрастом от 55 лет со стажем свыше 30 лет, не менее 20 лет из которых отработаны на территориях Крайнего Севера края либо 25 — на приравненных к ним местностях. Для женщин возраст — от 50 лет, со стажем свыше 25 лет, при отработке на аналогичных условиях не менее 15 либо 20 лет соответственно.
- Мужчины возрастом от 60 лет со стажем свыше 40 лет, из которых не менее 25 лет в крае, женщины возрастом от 55 лет и со стажем свыше 35 лет, включая 20 лет работы в крае, если имеют поощрения местных органов госвласти за заслуги в сфере деятельности, мастерство и добросовестный труд.
Получить звание «Ветеран труда» без наград можно и по федеральному уровню, на основании ст. 7 ФЗ-5, но только при одновременном соблюдении следующих условий:
- стаж 35 или 40 лет (больший стаж установлен для мужчин, это обычная практика для российского законодательства);
- начало трудовой деятельности в период ВОВ в несовершеннолетнем возрасте.
Закон края № 12-2703 от 10.12.2004 дает ответы на вопросы, как получить ветерана труда в Красноярском крае в 2020-2021 годах, какой нужен стаж для этого. Помимо стажа необходимо наличие наград регионального уровня, должны соблюдаться следующие условия:
- Мужчины возрастом от 60 лет со стажем свыше 40 лет, женщины возрастом от 55 лет и со стажем свыше 35 лет, которые подали заявление на оформление ветеранства до 30.06.2005.
- Мужчины возрастом от 60 лет со стажем, наработанным на территории края, свыше 40 лет, женщины возрастом от 55 лет и со стажем свыше 35 лет, с аналогичным условием, если они не были уволены по виновным основаниям.
- Мужчины возрастом от 55 лет со стажем свыше 30 лет, не менее 20 лет из которых отработаны на территориях Крайнего Севера края либо 25 — на приравненных к ним местностях. Для женщин возраст — от 50 лет, со стажем свыше 25 лет, при отработке на аналогичных условиях не менее 15 либо 20 лет соответственно.
- Мужчины возрастом от 60 лет со стажем свыше 40 лет, из которых не менее 25 лет в крае, женщины возрастом от 55 лет и со стажем свыше 35 лет, включая 20 лет работы в крае, если имеют поощрения местных органов госвласти за заслуги в сфере деятельности, мастерство и добросовестный труд.
Получить звание «Ветеран труда» без наград можно и по федеральному уровню, на основании ст. 7 ФЗ-5, но только при одновременном соблюдении следующих условий:
- стаж 35 или 40 лет (больший стаж установлен для мужчин, это обычная практика для российского законодательства);
- начало трудовой деятельности в период ВОВ в несовершеннолетнем возрасте.
Компенсация в размере 50% оплаты жилья и коммунальных услуг — в пределах социальной нормы площади жилья, установленной законом края, и нормативов потребления коммунальных услуг, установленных в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Бесплатное пользование поликлиниками, к которым указанные лица были прикреплены в период работы , оказание медицинской помощи в соответствии с краевой программой государственных гарантий оказания гражданам Российской Федерации бесплатной медицинской помощи
- назначение пенсии или достижение дореформенного пенсионного возраста для ветеранов федерального значения;
- достижение возраста 55 и 60 лет для ветеранов регионального значения;
- для предоставления льгот по проезду — наличие социальной карты, выдаваемой на основании отдельного заявления.
Получить консультацию в отделе социальной защиты граждан В соответствии с их рекомендациями будут проводиться дальнейшие действия Сбор документов В зависимости от положения работника, нужно собрать действительный пакет бумаг. Основу будут составлять справки о стаже и награды, которые были получены Написать заявление в соответствии с предлагаемой формой После получения всех документов, нужно прийти в отделение соцзащиты и написать заявку на оформление звания Ветерана труда. ЖКХ-услуг и проезда общественным транспортом. Если до середины 2022 года труженикам достаточно было заработать необходимый для установления пенсии стаж, то с 1 июля 2022 г. ситуация изменилась.
- Это звание присваивают мужчинам, достигшим возраста 60 лет и имеющим продолжительность работы в крае не менее 40 лет;
- женщинам, достигшим возраста 55 лет и имеющим продолжительность работы в крае не менее 35 лет, независимо от сроков перерывов в работе и мотивов прекращения трудовых отношений, за исключением увольнения в связи с нарушением норм трудового законодательства;
- в северных территориях края: мужчинам, достигшим возраста 55 лет и имеющим продолжительность работы не менее 30 календарных лет, в том числе 20 календарных лет в районах Крайнего Севера либо 25 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера;
- женщинам, достигшим возраста 50 лет и имеющим продолжительность работы не менее 25 календарных лет, в том числе 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо 20 календарных лет в местностях, к ним приравненных, независимо от сроков перерывов в работе и мотивов прекращения трудовых отношений, за исключением увольнения в связи с нарушением норм трудового законодательства;
- мужчинам, достигшим возраста 60 лет и имеющим продолжительность работы не менее 40 лет, в том числе 25 лет в крае, женщинам, достигшим возраста 55 лет и имеющим продолжительность работы не менее 35 лет, в том числе 20 лет в крае, имеющим поощрения высших органов государственной власти края, их руководителей за профессиональное мастерство и добросовестный труд, выдающиеся заслуги в хозяйственной, научно-исследовательской, социально-культурной, общественной, благотворительной и иной деятельности, способствующей всестороннему развитию края.
Как говорят в краевом министерстве соцполитики, точный перечень званий, медалей, наград и других знаков отличия для присвоения звания «Ветерана» краевым законодательством не установлен, каждый случай рассматривается ведомством индивидуально.
В Красноярском крае, например, существуют награды почетными грамотами, благодарностями и благодарственными письмами губернатора региона и Законодательного собрания. Они станут весомым аргументом при присвоении ветеранского звания, а вместе с ним – и определенных льгот.
- Ежемесячная денежная доплата к пенсии, индексируемая в зависимости от роста цен. Уровень индексации устанавливается при принятии бюджета каждый год. В 2022-м году сумма равна 421 рубль.
- Проезд по территории края на общественном транспорте пригородного и междугородного сообщения, на водном транспорте по социальной карте или социальному проездному.
- Бесплатное медицинское обслуживание в районных поликлиниках. Без очереди осуществляется бесплатная медпомощь, оказываемая по государственным программам.
- Компенсация половины стоимости билетов на пригородный железнодорожный транспорт с начала мая по конец сентября.
- 50-процентная субсидия на оплату коммунальных услуг и жилья по установленной краевым законом социальной норме жилья. Если в доме печное отопление, топливо тоже оплачивается с 50-процентной скидкой. На эту льготу имеют право проживающие вместе с ветераном инвалиды и нетрудоспособные члены семьи.
- Приобретение по рецепту врача лекарственных средств со скидкой 50 %.
- приобретением талонов на городской транспорт и пригородные поезда по сниженным ценам;
- ученики общеобразовательных учреждений получают безвозмездно: учебники;
- комплексные обеды во время обучающего процесса;
Звание Ветеран Красноярского края: награды Красноярского края
Перечень действующих наград Красноярского края содержится в основном документе о наградах края – Законе края от 09.12.2010 № 11-5435 «О системе наград Красноярского края». Например: почетное звание «Почетный гражданин Красноярского края», знак отличия «За трудовые заслуги», почетный знак «За вклад в развитие Красноярского края» и другие.
В перечень наград Красноярского края также включаются:
- почетные грамоты, благодарности Губернатора края, Законодательного собрания края,
- почетные звания, как «Заслуженный педагог Красноярского края», «Заслуженный работник физической культуры и спорта Красноярского края», «Заслуженный работник культуры Красноярского края» и другими, которые установлены краевыми законами.
В связи с внесенными изменениями количество граждан, претендующих на получение звания «Ветеран труда края», 01.07.2022 года значительно сократится, так как кроме определенного стажа работы требуется наличие, полученной награды Красноярского края.
ВНИМАНИЕ!
До 1 июля 2022 года жители Красноярского края еще могут получить звание «Ветеран труда края» при соблюдении условий, действующих в настоящее время, а именно, звание присваивается следующим лицам:
- мужчинам, достигшим возраста 60 лет и имеющим продолжительность работы в Красноярском крае не менее 40 лет; женщинам, достигшим возраста 55 лет и имеющим продолжительность работы в Красноярском крае не менее 35 лет, независимо от сроков перерывов в работе и мотивов прекращения трудовых отношений, за исключением увольнения в связи с нарушением норм трудового законодательства;
- мужчинам, достигшим возраста 55 лет и имеющим продолжительность работы не менее 30 календарных лет, в том числе 20 календарных лет в районах Крайнего Севера Красноярского края либо 25 календарных лет в местностях Красноярского края, приравненных к районам Крайнего Севера, женщинам, достигшим возраста 50 лет и имеющим продолжительность работы не менее 25 календарных лет, в том числе 15 календарных лет в районах Крайнего Севера Красноярского края либо 20 календарных лет в местностях Красноярского края, приравненных к районам Крайнего Севера, независимо от сроков перерывов в работе и мотивов прекращения трудовых отношений, за исключением увольнения в связи с нарушением норм трудового законодательства.
Если у вас соблюдены все условия, рекомендую вам срочно обратиться в органы социальной защиты по месту жительства.
- ежемесячная матвыплата – 155 рублей;
- доплата к пенсионному обеспечению, если его размер ниже прожиточного минимума (9 тыс. 128 рублей на 2022 год);
- бесплатное медобслуживание по месту регистрации;
- скидка 50% на лекарственные средства, назначаемые по рецепту;
- проезд по единой соцкарте в городском транспорте, а также пригородном, междугороднем, водном;
- скидка 50% на покупку пригородных ЖД-билетов с мая по сентябрь;
- льгота на оплату капитального ремонта (с 70 лет – скидка 50%, от 80 лет – 100% скидка, но при условии единоличного проживания либо с пенсионерами, инвалидами);
- снижение стоимости коммунальных услуг на 50% в случае минимального размера пенсии;
- помощь, предоставляемая в натуральном виде – одежда, еда, предметы гигиены;
- отмена оплаты сбора за землю, если площадь последней не более 6 соток;
- оплата налога лишь на один имущественный объект из группы (при наличии 2 квартир, сбор погашается только за одну);
- скидка 10% на оплату транспортного сбора за легковые авто, мотороллеры, мотоциклы, катера.
Какие льготы положены ветеранам труда Красноярского края в 2020 году
Ветеранам, кроме государства, льготы гарантирует то предприятие или организация, в котором они до выхода на пенсию работали.
К мерам социальной поддержки относят:
- Ежемесячная денежная доплата к пенсии, индексируемая в зависимости от роста цен. Уровень индексации устанавливается при принятии бюджета каждый год. В 2020-м году сумма равна 421 рубль.
- Проезд по территории края на общественном транспорте пригородного и междугородного сообщения, на водном транспорте по социальной карте или социальному проездному.
- Бесплатное медицинское обслуживание в районных поликлиниках. Без очереди осуществляется бесплатная медпомощь, оказываемая по государственным программам.
- Компенсация половины стоимости билетов на пригородный железнодорожный транспорт с начала мая по конец сентября.
- 50-процентная субсидия на оплату коммунальных услуг и жилья по установленной краевым законом социальной норме жилья. Если в доме печное отопление, топливо тоже оплачивается с 50-процентной скидкой. На эту льготу имеют право проживающие вместе с ветераном инвалиды и нетрудоспособные члены семьи.
- Приобретение по рецепту врача лекарственных средств со скидкой 50 %.
Организации и предприятия, где работали или до сих пор работают ветераны труда, могут самостоятельно назначать льготы: выплачивать дополнительные пособия, отправлять на санаторно-курортное лечение, предоставлять льготные условия для работы.
Льготы, на которые может претендовать ветеран труда на своем предприятии:
- улучшение условий проживания;
- использование услуг ведомственных учреждений;
- участие в приватизации и приобретение акций предприятия;
- пожизненную возможность на пользование ведомственными поликлиниками, к которым граждане были прикреплены во время работы;
- продолжение работы, 30-дневный оплачиваемый отпуск в любое удобное время и такой же длительности за свой счет ежегодно.
Ветераны труда федерального уровня имеют право на получение налоговых льгот, то есть скидку на оплату налога на землю и имущество. Красноярский край такую возможность для своих жителей не предоставляет.